考试作为一种评估和选拔工具，其目的主要包括：
衡量学习成果：
考试可以反映学生在一段时间内的学习情况，帮助教师调整教学方法和进度，确保教学质量。
激发学习动力：
明确的考试目标和方向可以激励学生投入学习，提高学习效率。
系统梳理知识：
准备考试的过程中，学生需要复习和巩固所学内容，有助于加深对知识点的理解和记忆。
公平选拔：
考试是衡量个人能力和知识水平的公平手段，在就业市场和学术界都有广泛应用。
社会管理功能：
通过职业资格考试等，可以规范行业准入标准，保障社会服务质量。
知识水平鉴定：
考试检查学生的学习能力和理解水平，是严格的评价机制。
然而，考试也存在局限性，如可能过分侧重知识记忆而忽视创新能力和实践能力，以及考试结果可能受到多种因素的影响。因此，考试不是衡量学生全部能力的唯一标准，它应该被视为教育过程中的一个环节，而不是终极目标。
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