陕西特岗教师招聘考试主要包含以下几个方面的内容:
教育理论知识:
这部分主要考核考生对教育政策法规、教师职业道德、教育学、教育心理学、新课程理念的了解与运用情况。
学科专业知识:
根据考生申报的具体学科岗位,考查其相关的专业知识。例如,申报小学数学岗位的参加理综1类考试,申报小学语文岗位的参加文综1类考试,申报小学体育、音乐、美术岗位的参加技能综合1类考试,申报小学科学、信息技术、心理咨询岗位的参加技能综合2类考试,申报小学英语岗位的参加外语综合类的考试。
综合素质测试:
包括思想政治、语文、数学、英语、教育知识等方面的测试,考查考生的基本素质和能力。
教育教学能力测试:
这部分考查考生的教学设计、教学实施、教学评价等方面的能力。
面试环节:
考官会根据考生的综合素质、专业知识和教育教学能力进行面试,考查考生的应变能力和综合素质。
以上信息基于最新的参考信息整理得出,具体考试内容可能会根据当年的招聘公告和实际考试情况有所调整。建议关注相关教育部门发布的最新招聘公告以获得最准确的信息
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