陕西事业单位的考试科目主要包括:
《职业能力倾向测验》:
主要测试应试者的基本素质和能力要素,包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等题型。
《综合应用能力》:
主要测试应试者的岗位角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力。
此外,根据岗位的不同,考试类别分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)、医疗卫生类(E类)等。专业科目考试根据类别划分,涵盖管理类、计算机类、审计财会类、医疗卫生类等专业知识。
考试形式一般为笔试,满分为150分,考试时限根据不同科目有所不同。
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